График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обязанности:
обеспечение потребности структурных подразделений в автотракторной технике, необходимой для производства работ;
поддержание в постоянной технической готовности техники;
осуществление планирования работы техники, обеспечение её рационального использования;
организация и обеспечение своевременного технического обслуживания, ремонта и надлежащего хранения техники;
организация, обеспечение выпуска техники на линию, в технически исправном состоянии, согласно утверждённого графика;
осуществление контроля за соблюдением работниками атц правил технической эксплуатации транспортных средств;
организация и осуществление разработки и внедрения мероприятий, направленных на ликвидацию простоев, преждевременных возвратов, автотранспортной техники с линии из-за технических неисправностей;
анализ причин дорожно-транспортных происшествий и нарушений, допущенных работниками атц;
организация и проведение мероприятий, направленных на их предупреждение и профилактику;
обеспечение своевременного текущего ремонта производственных зданий, сооружений и оборудования;
разработка, организация и обеспечение проведения мероприятий по благоустройству атц и рмм и уборке территории;
организация и обеспечение учета, хранения и расходования материалов и запасных частей.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
высшее профессиональное техническое образование;
стаж работы по специальности на руководящих инженерно-технических должностях не менее 3-х лет;
организованность, умение грамотно ставить задачи подчиненным и контролировать их исполнение;
Работа Заместитель директора / Заместитель руководителя
Сегодня вакансия Заместитель директора / Заместитель руководителя требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Заместитель директора / Заместитель руководителя,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Заместитель директора / Заместитель руководителя в Архангельске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Заместитель директора / Заместитель руководителя в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Заместитель директора / Заместитель руководителя в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Заместитель директора / Заместитель руководителя
в Архангельске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Заместитель директора / Заместитель руководителя в Архангельске
